본서는 기업의 지속성장에 필요한 공유된 가치관과 동질적인 업무관습 및 규범에 의한 팀 역할 전문화와 조직문화 활성화를 통한 경영목표관리 기반 조성에 도움을 주는 내용으로 구성되어 있습니다.
본서에 구성되어 있는 내용을 토대로 강의를 수강할 경우, 사업부문 및 계층별 업무동질성 향상과 규범적인 업무 정서함양, 기업에 대한 조직원 귀속성과 조직목표 지향 의욕증진, 업무목표성과 책임감 향상 및 경영정보 공유와 공동체 의식형성, 기업의 지속성장 환경 조성과 사회적 이미지 향상, 기업문화 활성화로 글로벌 비전 실행력을 향상할 수 있습니다.
'경영관리 직종의 업무공존성과 직무역량 전문화가 필요한 조직원', '영업직종의 업무공존성과 직무역량 전문화가 필요한 조직원', '생산직종의 업무공존성과 직무역량 전문화가 필요한 조직원', '조직성과 관리 실행력 향상 능력개발 희망자' 및 '퇴직 후 개인사업 또는 재취업을 계획하고 있는 임금피크제 대상자'께서는 조직원의 팀 역할시스템 구축과 조직문화 활성화를 지원하는 본서와 강의를 통해 경영목표 공존성이 향상되는 조직문화를 개발하시기 바랍니다.
