다. 관리업무

1.업무내용

     ㆍ년간 및 분기별 교육계획수립, 사업계획수립, 개발원 교육과제물 실행/운용, 

       실행결과평가, 해외파견자 사전교육관리, 외국어교육과정 관리, 교육계획 및 

       결과보고, 부하직원 업무분장, 교육관련자료 수집 및 분석, 경영혁신활동, 

       교육 프로그램관련업무 및 자료관리, 영업관리자 교육과정개발프로젝트진행 및

       관리 ,교육체계수립 프로젝트진행 및 관리, 각종교육자료 분석

2.발생장표

     ㆍ교육계획서, 사업계획 수립품의서, 교육계획 및 결과보고서, 자료관리 계획서, 

       개발계획서, 프로젝트 회의록, 회사공동양식

3.공동수행팀

　  ㆍ경영 혁신팀, 외부 컨설팅 회사

4.수행요건

1)기초지식

   ㆍ보험관련지식, 기획력, 프로젝트 운영원리, 커뮤니케이션론, 교육평가론, 

     교육 행정이론, 교육학이론, ​산업교육이론, 경영학, 조사분석론

2)전문지식

   ㆍ교육공학, 프로젝트 운영표, 커뮤니케이션론, 교육평가론, 프로젝트 운영관리, 

     교육과정이론, 산업교육이론, ​기업교육이론

3)필요경력

   ㆍ기획 및 보상, 교육, 인력개발, 영업교육, 경영혁신, 영업관리, 인사, 연수, 자료분석, 경영기획

4)필요능력

   ㆍ판단력, 추진력, 정보수집력, 기획력, 통솔력, 분석력, 지도력, 책임감

5.교육 및 훈련내용

   ㆍ교육훈련행정 및 관리실무, KMAㆍJMA인력개발대회연수, 산업교육전문가과정,

     프로젝트 운영론, ​커뮤니케이션 기술, 리더십, 교육평가, 문제해결력, 

     다양한 혁신활동기법, HRD이론, 교육학이론, needs분석이론, 마케팅, 영업관리자 직무

6.직무수행요건순위

   ㆍ판단력-리더십-지도력